Вакансия грузчик в Шуе - Rabota 7 .ру

— Физическая выносливость;

— Исполнительность;





Условия:


— Работу в стабильной компании;

— Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня;

— Социальное страхование;

— Добровольное медицинское страхование (бесплатное обслуживание в ряде клиник города, включая стоматологию);

— Премирование по итогам года (13-я зарплата), к значимым датам; за высокие достижения с труде;

— Единовременная материальная выплата родителям детей-школьников к 1 сентября;

— Отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации;

— Удобный график работы: пн.-пт. с 08.10 до 16.40, сб., вс. - выходные;

— Отсутствие задержек по заработной плате (выплата 2 раза в месяц на банковскую карту, терминал для обналичивания денег в фойе предприятия);

— Организацию и частичную компенсацию питания за счет работодателя в столовой на территории завода;

— Доставку на работу(с работы) транспортом предприятия;

— Санаторно-курортное лечение;

— Курортно-оздоровительный отдых для детей работников на льготных условиях;

— Отличные санитарно-бытовые условия;

— Подарки детям к Новому году.





Присоединяйтесь к нашей команде, мы будем рады!

Разгрузка материалов, поступающих в цех;

— Освобождение кусков, бухт, кип от упаковки, раскладка материалов по их назначению и ассортименту;

— Подача и перемещение материалов, фурнитуры на участке приемки в цехе;

— Перепись и раскладка материалов после проведения приемки;

— Транспортирование, складирование и упаковка забракованного сырья;

— Загрузка материалов.

— Работу в стабильной компании;

— Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня;

— Социальное страхование;

— Добровольное медицинское страхование (бесплатное обслуживание в ряде клиник города, включая стоматологию);

— Премирование по итогам года (13-я зарплата), к значимым датам; за высокие достижения с труде;

— Единовременная материальная выплата родителям детей-школьников к 1 сентября;

— Отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации;

— Удобный график работы: пн.-пт. с 08.10 до 16.40, сб., вс. - выходные;

— Отсутствие задержек по заработной плате (выплата 2 раза в месяц на банковскую карту, терминал для обналичивания денег в фойе предприятия);

— Организацию и частичную компенсацию питания за счет работодателя в столовой на территории завода;

— Доставку на работу(с работы) транспортом предприятия;

— Санаторно-курортное лечение;

— Курортно-оздоровительный отдых для детей работников на льготных условиях;

— Отличные санитарно-бытовые условия;

— Подарки детям к Новому году.





Присоединяйтесь к нашей команде, мы будем рады!